"LA FILIAL ESPAÑOLA DEL GRUPO SUIZO, "HOLCIM" ATRIBUYE SU DECISIÓN DEL DESPIDO DE 151 ENPLEADOS, DEL DESCENSO DE LA DEMANDA DE HORMIGÓN".
"Empresas: "Holcim mantiene sus planes de cerrar 23 plantas de hormigón, y despedir a 151 trabajadores, en España".
"EUROPA PRESS.18.01.2012."Holcim España mantiene su intención de cerrar 23 plantas de hormigón, alrededor de la mitad de las que tiene en España, y de aplicar un expediente de regulación de empleo "ERE", para despedir a 151 empleados, el 43% del total, según informaron a Europa Press en fuentes sindicales".
"Foto: JPG. "Saverio A. Banchini Enzler", Consejero Delegado de Holcim España".
"La compañía apenas ha modificado el ajuste, y la reestructuración que planteó a finales del pasado mes de diciembre, ante las autoridades laborales, a pesar del rechazo que los sindicatos están manifestando en el periodo de consultas, de dicha reestructuración".
"Según las mismas fuentes, en este periodo la firma tan sólo ha ofrecido recolocar, a algo menos del 10% de los empleados afectados por el ERE. Además, la compañía insiste en ofrecer a los incluidos, en el expediente la indemnización mínima de veinte días por año trabajado".
"En el caso de que las negociaciones entre empresa y sindicatos, no alcancen un acuerdo antes del próximo lunes, 23 de enero, cuando concluye el periodo de consultas, será el Ministerio de Trabajo, el que se pronuncie sobre el ajuste de Holcim".
"Foto: JPG.
"La filial española del grupo suizo, Holcim atribuye su decisión al descenso de la demanda de hormigón en España, como consecuencia del parón constructor y a la competencia desleal que presentan "empresas piratas", que operan en el sector?".
"No obstante, el ajuste sólo afecta a la actividad de hormigones, con lo que queda fuera el resto de actividades, que la compañía realiza en España "áridos, cemento y mortero".
"En concreto, en la propuesta planteada a la autoridad laboral, y los sindicatos, de 23 de las 56 plantas de hormigón, con que cuenta en el territorio español y un ERE extintivo para un total de 151 trabajadores, el 43% de la plantilla total de 352 empleados de esta división".
"De su lado, dichas fuentes sindicales manifestaron a Europa Press, su voluntad de seguir negociando, para reducir el impacto del ajuste y ampliando las indemnizaciones, hasta al menos los 35 días por año".
"Foto: JPG.
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